B.U.T. Gestion des Entreprises et des Administrations
Le département Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) forme des cadres intermédiaires aptes à occuper des emplois variés dans les services comptables, financiers, administratifs et commerciaux du secteur privé (banques, assurances, grande distribution, …) ou de la fonction publique.
L’approche du terrain se fait par des projets de groupe et des stages en entreprise. Elle permet une insertion professionnelle par l’acquisition de compétences pratiques, la maîtrise de logiciels professionnels, et la participation à des situations d’apprentissage et d’évaluation.
Le diplôme du Bachelor Universitaire de Technologie GEA peut être préparé en formation initiale classique (avec un stage en entreprise chaque année), en alternance (à partir de la 1ère année – avec un rythme 1 semaine entreprise/1 semaine en formation) ou en formation continue.
Notre Département propose une formation spécialisée dans le domaine de la gestion et de l’administration : le Bachelor Universitaire de Technologie (BUT) spécialité Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA). Ce diplôme est une licence professionnelle préparée en 3 ans qui a la particularité d’être orientée métier pour mieux répondre aux besoins des entreprises. La part des apprentissages pratiques y est particulièrement importante et offre la possibilité d’une poursuite d’études tout en permettant également un accès direct à l’emploi.
La première année est uniquement composée d’enseignements de tronc commun. En 2ème et 3ème année, des enseignements de spécialités (4 parcours possibles) s’ajoutent aux enseignements de tronc commun.
Pour les parcours GC2F, GEMA, GPRH, la formation en alternance est possible dès la 1ère année ou à partir de la 2ème ou 3ème année. Le parcours CG2P est ouvert uniquement en alternance pour la 3ème année.
- 3 ans de formation
- Alternance possible dès la 1ère année
TALENT
Compétences acquises
Analyser
Décider
Piloter
VOTRE VOIE
Parcours de spécialisation
Ce diplôme se prépare sur 3 ans et a la particularité d’être orienté métier pour mieux répondre aux besoins des entreprises. La part des apprentissages pratiques y est particulièrement importante et offre la possibilité d’une poursuite d’études tout en permettant également un accès direct à l’emploi.
La première année est uniquement composée d’enseignements de tronc commun. En 2ème et 3ème année, des enseignements de spécialités (4 parcours possibles) s’ajoutent aux enseignements de tronc commun :
Parcours GC2F
Gestion Comptable, Fiscale et Financière
Métiers préparés :
- Comptable en entreprise ou en cabinet d’expertise
- Gestionnaire back office dans les banques
- Analyste fiscal et financier
Exemples de missions confiées en entreprise :
Saisie des opérations comptables courantes, Rapprochements bancaires, Déclaration fiscales et sociales, Gestion des fournisseurs et des clients, Déclaration de TVA et d’impôt sur les sociétés.
Compétences :
– Produire l’information comptable, fiscale et sociale (Comptabilité, Fiscalité)
– Évaluer l’activité (Finance, Gestion de la trésorerie, Evaluation des performances)
Parcours CG2P
Contrôle de Gestion et Pilotage de la Performance
Métiers préparés :
- Contrôleur de gestion
- Auditeur –Consultant
- Gestionnaire de projet
- Chargé de mission (organisation – qualité – RSE)
Exemples de missions confiées en entreprise :
Suivi des résultats et analyse des coûts, Prévision et planification budgétaires, Participation aux clôtures comptables, Suivi du reporting de pilotage, Proposition de mesures correctrices
Compétences :
– Concevoir des outils de contrôle de gestion (Comptabilité analytique, Gestion prévisionnelle, Contrôle de gestion environnemental)
– Améliorer les performances (Management de la production, Management de l’innovation, Pilotage de la performance)
Parcours GEMA
Gestion, Entrepreneuriat et Management d’Activités (en français ou parcours international en anglais)
Métiers préparés :
- Chargé d’études
- Manager polyvalent
- Créateur d’entreprise
- Adjoint de direction de PME
- Micro entrepreneur
Exemples de missions confiées en entreprise :
Réaliser des études de marché pour identifier de nouvelles opportunités, Analyser la concurrence et les tendances du marché, Mise en place et suivi des contrats prestataires, Préparer les bons de commandes et les factures, Gestion des relances pour les factures impayées
Compétences :
– Entreprendre : Concevoir la stratégie de création de valeur (Entrepreneuriat, Droit de la concurrence, Business model, Outils de gestion)
– Développer : Assurer le développement de la chaîne de valeur (Management des activités, Management des équipes, Marketing, Relations commerciales)
Parcours GPRH
Gestion et Pilotage des Ressources Humaines
Métiers préparés :
- Gestionnaire RH
- Chargé de ressources humaines et des relations sociales
- Responsable de formation
Exemples de missions confiées en entreprise :
Recrutement : Analyse des besoins, fiches de postes, diffusion d’offres, sélection de candidats ; Administration du personnel : Suivi des congés et absences ; Gestion de la paie ; Remboursements professionnels des employés ; Gestion des carrières et de la formation professionnelle
Compétences :
– Administrer : Gérer l’administration du personnel (Droit du travail, Gestion de la paie, Politique de rémunération, Gestion de la masse salariale)
– Développer : Gérer le développement des ressources humaines (Recrutement, Formation, Gestion des compétences, Responsabilité sociale et santé au travail)
Dans le cadre d’un réorientation, il est également possible d’intégrer le B.U.T GEA Passerelle (pour les parcours GC2F et GPRH) : Le B.U.T. GEA Passerelle est une formation intensive permettant aux étudiants de se réorienter vers un diplôme de gestion.
La formation vise à permettre aux étudiants de se mettre à niveau afin d’acquérir les compétences des deux premières années du B.U.T. GEA en seulement 1 an.
À l’issue de cette année intensive, les étudiants obtiennent un niveau de Bac +2 et peuvent réintégrer le cursus classique du B.U.T. GEA directement en 3e année : les étudiants pourront ainsi obtenir en 2 ans le diplôme du B.U.T. au lieu des 3 ans nécessaires.
STAGES :
Un cursus ancré dans la pratique avec 6 mois de stage obligatoire : 1 mois en 1ʳᵉ année, 2 mois en 2ᵉ année et 3 mois en 3ᵉ année.
INTERNATIONAL
OUVERTURE A L'INTERNATIONAL
Le département a la particularité d’offrir aux étudiants une ouverture sur l’international :
Un parcours international entièrement en anglais permet de suivre les enseignements dans un programme d’études à l’international.
Nous organisons chaque année des « Business Week » avec l’accueil d’étudiants étrangers qui participent avec nos étudiants à la réalisation d’activités de gestion et de management en anglais dans le cadre d’ateliers et de challenges. Les étudiants du Département GEA peuvent également partir à l’étranger effectuer des semaines d’activités (Finlande, Pays-bas, Portugal…)
Nous disposons de nombreux partenariats à l’étranger qui permettent aux étudiants d’étudier un semestre (ou une année) à l’étranger : Belgique, Turquie, Québec…
ENSUITE ?
QUE FAIRE APRÈS LE B.U.T. GEA ?
Le Bachelor Universitaire de Technologie GEA a une finalité de professionnalisation. Permettant une insertion professionnelle immédiate, il offre aussi la possibilité aux étudiant.e.s qui le souhaitent de poursuivre des études en Master d’économie-gestion, en IAE ou écoles de commerce, ou dans la voie de l’expertise comptable (le diplôme du B.U.T. GEA permet certaines dispenses d’épreuves du Diplôme de Comptabilité et de Gestion).
Après le Bachelor Universitaire de Technologie GEA, les étudiant.e.s peuvent accéder aux différents postes dans le domaine de la gestion.
C'EST PARTI !
Intéressé.e par le B.U.T. GEA ?
ADMISSIONS :
1 – Entrée en 1ère année (formation initiale et alternance) : CANDIDATURES SUR PARCOURSUP
L’admission est validée après sélection et examen du dossier par l’équipe pédagogique via Parcoursup.
Le B.U.T. GEA est particulièrement adapté aux bacheliers ayant choisi la spécialité mathématiques ainsi qu’aux bacheliers STMG option gestion et finance.
2 – Entrée en B.U.T. Passerelle pour les étudiants en réorientation : CANDIDATURES SUR E-CANDIDAT entre mars et juin
Les dossiers justifiant au minimum d’une première année post-bac validée seront examinés en priorité. Les autres dossiers seront examinés sous réserve des places restantes.
Parcours ouverts en BUT Passerelle : GC2F et GPRH
3 – Pour les salariés et demandeurs d’emploi : Après étude du dossier et validation du responsable pédagogique, il est possible d’intégrer les formations avec un financement par :
– L’employeur ;
– La Transition Pro ;
– Son compte personnel de formation (CPF)
DATES DE FORMATION :
Les formations se déroulent :
> De septembre à juillet pour la formation initiale
> De septembre à septembre pour l’alternance (avec un rythme d’une semaine sur deux en entreprise, juillet/août en entreprise)
> Pas de rentrée décalée en cours d’année
